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一种企业协同管理系统无效专利 发明

技术领域

[0001] 本发明属于企业办公管理技术领域,具体地说是一种企业协同管理系统。

相关背景技术

[0002] 目前,企业管理者遇到的难题:不清楚员工饱和度,工作质量,人效提升难;不清楚公司经营收支情况,KP工完成度,压力传达难;异地办公、合同报告审批流程繁琐,耗时间;项目立项流程繁琐、协同办公不易、过程监控难。
[0003] 因此,如何以数据可视化的方式展现员工人效、公司收支等数据,为管理层的决策提供有力数据支撑,简化合同审批、项目管理等流程,无纸化办公,解决异地办公问题,加快办事进度成为亟待解决的问题
[0004] 现在的办公系统还是存在很多的缺陷和不足的,特别是面对一些规模较大、内务繁多和设计型企业,普通的办公系统不仅不能帮助用户完成工作,而且反而会降低用户的工作效率。

具体实施方式

[0022] 为能进一步了解本发明的特征、技术手段以及所达到的具体目的、功能,下面结合附图与具体实施方式对本发明作进一步详细描述。
[0023] 如附图1所示,本发明揭示了一种企业协同管理系统,包括:服务器模块、工作流管理模块,所述工作流管理模块包括办公、人员组织、项目管理、财务精算、合同管理、信息管理、对外联络共六个子单元模块,各子单元内部设有不同的功能模块,各个功能模块的数据汇总到相应的子系统,各个子单元模块通过管理系统调用其他的子单元模块或模块数据做到数据互通,工作流管理模块与服务器模块通讯连接用于进行数据传输。
[0024] 所述办公子单元模块包括通讯录模块、待办事项模块、我的消息模块、我的日程模块、我的培训模块和考勤确认模块。通过办公子单元模块,不仅可以完成日常的流程建立、设置和跟踪等内容,而且可以直接在系统中进行设计、发布和通知,不需要在使用额外的软件和系统,更加的便捷和全面,提高了用户的工作效率。
[0025] 所述人员组织子单元模块包括员工信息模块、部门设置模块、组织设置模块及权限设置模块。统一化管理员工信息,设置各个部门之间的协调性,避免工作的重复性和单一性,注重各部门之间的统一调配和协作合作。
[0026] 所述信息管理子单元模块包括公告管理模块、论坛管理模块、员工关怀模块、短信模块和内部邮箱模块。可以及时的获取员工信息,以及向员工传达公司的播报信息,保证工作的及时到位的实施。
[0027] 所述项目管理子单元模块包括立项管理模块、项目信息模块、个人项目模块及工作台。
[0028] 所述财务精算子单元模块包括项目财务模块、收入管理模块、支出管理模块、指标管理模块。
[0029] 还包括业务管理模块,所述业务管理模块包括工程管理模块、供应商管理模块、客户管理模块和招标管理模块。
[0030] 所述办公模块的具体操作包括:、
[0031] 使用用户名、密码和验证码登录系统后,填写或修改个人信息;
[0032] 在通讯录模块中,按照姓名或者部门查询系统中员工的通信信息;
[0033] 在待办事项模块中查看尚未处理的业务流程;
[0034] 在我的消息模块中,选择联系人,并向联系人发送信息;
[0035] 在我的日程模块中,设置提醒时间、行程日期和行程内容,系统在到达提醒时间时,对用户进行日程提醒。
[0036] 通过以上的有效管理,可以有效解决口头颁布任务、员工不清楚自己的后续工作任务,管理层不清楚每个员工工作质量和饱和程度的问题;为管理层和普通员工提供及时到位的信息传递,确保工作的执行。
[0037] 需要说明的是,以上仅为本发明的优选实施例而已,并不用于限制本发明,尽管参照实施例对本发明进行了详细的说明,对于本领域的技术人员来说,其依然可以对前述实施例所记载的技术方案进行修改,或者对其中部分技术特征进行等同替换,但是凡在本发明的精神和原则之内,所作的任何修改、等同替换、改进等,均应包含在本发明的保护范围之内。

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